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机构名称
第一节:该组织的名称应为丹佛大都会州立大学 妇女与性别研究荣誉学会,爱荷华州,爱荷华州,爱荷华州.
第二条
组织宗旨
第一节本组织的宗旨是鼓励和支持学术研究 卓越的妇女和性别研究,以及促进组织之间的社区 在丹佛大都会州立大学有共同的目标, 除了更伟大的女权主义者 社区.
第三条
会员资格
第一节: 会员资格将开放给签约专业或未成年的女性和性别 或任何在丹佛大都会州立大学对女性有浓厚兴趣的学生 性别研究第二学期至少取得3个学分 妇女和性别研究课程,并具有以下其中一项:
第二节: 所有符合批准的学术标准的人都被邀请成为这个组织的成员 妇女与性别研究学术团体不分性别、种族、民族、宗教、 不同的能力、经济阶层或性/性别认同.
第三节官员应从会员中选举产生. 除非没有合资格的候选人选择参选,任何人员在任何职位的任职不得超过2年,但不得超过1年.
第四节:所有活跃会员在会籍期间须以个人或团体项目的形式完成1项社区服务活动. 社区项目必须注重女权主义赋权 and/or support of 社区; with positive social impact and focus on dismantling systems of oppression.
第四条
本组织官员
第一节本组织的民选官员如下:主席, 副总统, 财务主管, 和秘书. 所有职责描述均按《皇冠博彩》第4条规定.
第二节任期为一学年, 学生应该有服务整个学年的意愿和能力.
第三节选举应在学年结束前的春季学期举行.
第四节主席的职责是主持本组织的会议.
第五节主席不在时,由副主席代行主席职务.
第六节财务主管的职责是管理本组织的财务事务,并在组织会议上报告财务状况,以供批准并列入组织会议记录.
第七节秘书有责任保存该组织的会议记录,并提交会议记录供批准并列入该组织的会议记录. 的 秘书还应负责通信, 进站和出站, 以及对社交媒体的管理.
8节所有官员都有责任以尊重的方式代表本组织及其成员, 包容, 和体贴的态度.
9节: 任何官员职位的要求都包括大二的成绩以及积极的会员资格.
第10部分: 如果有兴趣,训练中的警官可能会被执行. 他们将跟随任何一位总统, 副总统, 财务主管, 在选举前的春季学期担任秘书,以建立信心, 知识, 以及社会的透明度.
第五条
委员会
第一节: 本协会的管治机构称为理事会.
第二节: 委员会 shall be composed of positions as follows: 1) President; 2) 副总统; 3) Secretary; and 4) 财务主管.
Section 3 .理事会会议应向本协会所有有表决权的会员开放,会员可就任何正当讨论的议题发言, 但只有理事会成员才能投票.
第六条
会议
第一节除另有规定外,每月将在性别问题教学和宣传研究所举行一次会议.
第二节特别会议应由组织秘书在特别会议召开前至少一周通过电子邮件召开.
第三节:全国分会, 极微小, 每年在全国妇女研究会会议上召开一次业务会议.
第四节该组织的任何成员都可以提出动议. 将举行投票,以简单多数获胜.
第七条
法定人数
第一节经选举产生的官员和出席会议的议员过半数即可合法处理事务,并构成法定人数.
第八条
修正案
第一节修正案必须先提交执行局核准,然后才能提交本组织表决. 修改必须符合荣誉协会的宗旨.
第二节: 本章程的规定和修改变更,可由全体组织成员提出, 包括其他章节, 并须先获执行委员会批准, 然后 在批准更改之前,由指导老师批准.
第九条
制定条款
第一节本章程经丹佛大都会州立大学俱乐部和学生活动办公室组织协调员批准后生效 .
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名称的定义
第一节: 的 妇女与性别研究荣誉学会,爱荷华州,爱荷华州,爱荷华州 is named for the ancient goddesses Inanna, 伊师塔, 和伊西斯.
第二条
描述与目的
第一节: 本组织为非秘密组织, 平等主义的国家学者协会,致力于妇女和性别研究和学术的卓越理想.
第二节: 促进对妇女和性别研究的兴趣是本协会的宗旨, 研究影响所有妇女的社会问题, 男人, 以及其他性别等等 社会和智力活动将导致改善所有人的状况.
第三节这个社会的目标应该是为学生创造一个安全的交流空间, 研究, 并实施有关拆除现有压迫制度的想法.
第三条
会员
第一节: 已获本协会特许分会批准成为会员并已缴付入会费的人士, 应被赋予生命的地位 成员.
第二节: 在分会内保持活跃状态的本科生和研究生会员将被授予有投票权的会员地位.
第三节会员主要分为两类:活跃会员和非活跃会员. 活跃成员被描述为参加50%或更多的会议和参与社区项目. 积极的会员将获得一份毕业证书,以表彰他们的辛勤工作. 不活跃的成员被描述为参加50%或更少的会议,不积极参与社区项目.
第四节: Triota的校友将有机会参加由密歇根州立大学丹佛分校本科生分会主办的校友活动和活动.
第四节会费由Triota各分会决定.
第五节: 极微小 极微小应允许分会指导、引导和发展“迷你三重奏”成员. 迷你特里奥塔奖学金计划将促进年轻人的赋权 通过教育, 社区服务, 以及由志同道合的学者组成的团体成员,他们通过妇女和性别研究来重视平等, 经院哲学, 社区参与, 和领导能力. Mini Triota计划将影响实施该计划的大学的招生,并鼓励学生继续接受教育. 最终, TR极微小希望创造一个鼓励多样性的女权主义价值观的遗产, 平等主义, 为所有学生提供良好的学术环境.
第四条
军官
第一节本协会的理事为四人,由会员通过电子邮件投票选出. 的 officers of this society shall be as follows: 1) President; 2) 副总统; 3) Secretary; and 4) 财务主管.
第二节这些职位的候选人由提名委员会提名.
第三节本学会理事在竞选时和任期内均为有表决权的会员,具有任职资格.
第四节如总统不能完成整个任期, 未到期的部分由副校长自动接任校长职务. 如果副总统, 秘书或司库仍不能完成整个任期,
优先拒绝的权利应给予现任官员. 如果找不到替代者,主席团成员将以多数票选出.
第五节本协会官员的职责如下:
第六节:市政局所需的额外人员,须以市政局的行动委任.
第七节:撤职人员:
第五条
顾问
第一节: 指导教师的职责如下:为女性主义理论和实践提供资源, 在需要或请求帮助时积极参与, 协助会员访问校园和社区资源, 在发生争议时,建立调解和解决冲突的渠道.
第二节指导教师由理事会以多数票选举产生. 指导教师将担任该职位至少一年,或直到指导教师辞职或理事会投票选出新的指导教师.
第六条
委员会
第一节: Official actions and policies of this society shall be set by a plurality of 成员s voting when a quorum is present at annual meetings or at specially called meetings; except for proposed constitutional a男人d男人ts which will require a two-thirds vote consistent with Article VIII.
第二节理事会应收到提名委员会的报告, 审核被提名人资格, 批准提名名单或将其退还给提名委员会, 并设定日期 秘书必须邮寄和接收选票. 立法会应检讨提名委员会的建议及被提名人的职级次序.
第三节:理事会应收到规划委员会的报告和预算提案, 审查这些建议是否可取, 并投票赞成或反对实施.
第七条
会议
第一节: 在每年的会员大会上,将讨论荣誉学会的精英主义与符合女性主义思想的包容性原则和价值观的内在矛盾.
第八条
修正案
第一节: 校董会成员或执行委员会成员可提出对本章程的修订. 建议的修订须以书面提交立法会研究.
第二节对本宪法的修正案的批准须经参加投票的各章代表的四分之三多数票通过.